单项选择题X 纠错2011年5月,人力资源和社会保障部下发了《关于企业年金集合计划试点有关问题的通知》(人社部发[2011]58号),促进了集合年金的规范发展。2012年1月,人社部又在其发布的《2012年社会保险基金监督工作要点》中明确指出要开展企业年金集合计划试点,并进一步要求审核企业年金集合计划,规范集合计划管理。
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②③④
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单项选择题
A.企业年金是为员工提供退休收入的有效手段,是企业福利制度的重要组成部分
B.企业年金制度的建立有利于增强员工的企业归属感
C.企业年金能增加员工的当期收入,有利于提高企业薪酬的吸引力
D.企业年金能提高员工工作的积极性
单项选择题
A.利润分享计划
B.组合计划中的利润分享计划加薪酬延付计划
C.绝对收益额计划
D.组合计划中的确定供款计划加利润分享计划
单项选择题
A.DB计划
B.DC计划
C.混合计划
D.现金余额养老金计划
单项选择题
A.实际个人账户;获得
B.实际个人账户;不获得
C.名义个人账户;获得
D.名义个人账户;不获得
单项选择题
A.DB计划中员工退休金待遇是确定的,DC计划中员工退休金待遇通常是不确定的
B.DC计划比DB计划的可携带性弱
C.DC计划基金的投资风险高于DB计划
D.一般情况下,DC计划的管理和操作成本高于DB计划
单项选择题
A.雇员退休前一段年度中的平均薪酬收入
B.固定的支付数额
C.雇员整个雇佣期间的平均薪酬收入
D.缴费的投资收益
单项选择题
A.给付确定型计划、缴费确定型计划和混合计划
B.强制性企业年金计划和自愿性企业年金计划
C.信托基金型、基金会型、契约型、公司型、互助型、内部管理型等
D.单一计划和集合计划