A.主观判断法 B.加权评分法 C.评价中心技术 D.小组讨论法
A.面试 B.笔试 C.调查 D.档案
A.身体前倾 B.咬嘴唇 C.在座位上挪来挪去 D.避开视线接触
A.成长战略 B.分析型战略 C.探索型战略 D.防御型战略
A、题目 B、程序 C、标准 D、考官
A.绩效考评 B.工作描述与工作说明书 C.任务书 D.薪酬计划
A.团队类 B.公司经营类 C.业务类 D.基础管理类
A、按被评价者的不同指标分工 B、不分工 C、按被评价者分工 D、按照评价指标
