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单项选择题
A.①④
B.①②④
C.②③
D.②③④
单项选择题
A.吸引留用人才,明确合适的市场定位
B.提高员工福利满意度
C.提高企业的利润率
D.建立科学有效的福利体系,达到企业收支最优化的平衡点
单项选择题
A.福利计划应符合国家相关法律、法规等政策文件
B.公平性原则的含义就是指应强调企业所有员工都应享有员工福利,使员工感受到横向公平
C.福利计划设计时应考虑与社会保险、社会救助、社会优抚等相匹配与协调
D.对于那些经过调查分析,认为效果不明显的福利项目应尽量减少,甚至取消
判断题
单项选择题
A.①②
B.①③
C.②③
D.③④
单项选择题
A.养老保险福利
B.意外伤害保险福利
C.定期寿险福利
D.健康保险福利
单项选择题
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②③④