A.个人和企业共同支付
B.国家的工伤保险基金支付
C.该企业和工伤保险基金共同支付
D.该企业支付

A.企业缴纳
B.企业和员工个人共同缴纳
C.员工个人缴纳
D.企业和员工以及员工家属共同缴纳

A.失业保险
B.冬季取暖补贴
C.特种福利
D.住房公积金

A.货币型福利具有简单易行的特点
B.货币型福利具有让薪酬具有感情色彩的作用
C.非货币型福利具有简单易行的特点
D.非货币型福利具有让薪酬具有感情色彩的作用

A.①③
B.②④
C.①②④
D.①②③④

A.全部计入统筹基金
B.全部计入个人账户
C.一部分计入统筹基金，一部分计入个人账户
D.一部分计入统筹基金，一部分计入个人账户。当个人账户金额达到一定额度时，全部计入统筹基金

A.货币型福利项目的最大优点是具有人情味
B.货币型福利的提供简单易行
C.货币型福利项目会有花钱少而收获大的意外效果
D.货币型福利项目只能满足少数人的需要

A.100%
B.200%
C.300%
D.400%

A.1年；10天
B.2年；20天
C.3年；10天
D.4年；20天

A.货币型福利项目与非货币型福利项目
B.固定福利与弹性福利
C.自办型福利项目与外包型福利项目
D.物质激励型福利项目与风险保障型福利项目