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A、员工参与管理
B、以自我管理为中心
C、强调自我控制
D、重视成果

A、情感交流
B、信息传递
C、激励功能
D、控制功能

A、自主
B、自律
C、自治
D、自觉

A、情感
B、动机
C、性格
D、态度

A、组织目的
B、开发目的
C、战略目的
D、管理目的

A、要求
B、学习
C、成长
D、发展

A、以简单为中心：越简单工作设计越好
B、以顾客为中心：企业在市场中的竞争力主要反映在对顾客资源的占有和把握，只有最大限度的满足顾客，才能赢得市场；
C、以价值为导向：工作流程设计的最终目的是提高经济运行效率

A、高情商
B、较高情商
C、较低情商
D、低情商

A、知识
B、技能
C、能力
D、背景与经验

A、简单
B、复杂
C、直接
D、透明