A.工作扩大化 B.增加薪资 C.股票期权 D.晋升留人
A.HR或第三方顾问分析并做出报告 B.HR及管理人员与员工沟通调查结果 C.HR及管理人员共同对行动计划进行跟踪 D.制定调查方案
A.平等协商 B.集体谈判 C.注重和谐与合作 D.核心价值观
A.X理论 B.Y理论 C.行为调试理论 D.内外控制理论
A.工资 B.福利 C.股票期权 D.组织的承诺和关心
A.10日 B.20日 C.30日 D.40日
A.怠工 B.罢工 C.不服从 D.协商
A.标准工作时间 B.不定时工作时间 C.计件工作时间 D.综合计算工作时间
A.编制定员规则 B.劳动纪律 C.劳动定额规则 D.劳动岗位规范
A.企业 B.国务院或人大常委会 C.主管部门 D.各省自治区，直辖市
A.美国模式 B.瑞典模式 C.德国模式 D.日本模式
