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国家开放大学(人力资源管理)章节练习(2020.04.26)
- 问答题
你认为罗芸给马伯兰等的考绩是用的什么方法？
答案：罗芸给老马等的考绩用的是印象考评法。案例中，罗芸知道老马的长处和缺点，凭个人对下属的了解，进行考评打分。罗芸首先总体上给... - 问答题
工作分析的方法可分成哪些类型？
答案：工作分析的方法分类，依照不同的标准有不同的形式。依照功用划分有基本方法与非基本方法；按照分析内容的确定程度划分，有结构性... - 填空题
基本工资的计量形式有（）和（）。
答案：计时工资；计件工资 - 问答题
工作分析结果有哪几种形式？
答案：（1）工作描述，主要是对工作环境、工作要素及其结构关系的说明；
（2）工作说明书，主要是对某一职位或岗位工作职... - 问答题
简述人力资源选拔的方法。
答案：人力资源选拔的方法主要有以下方法：
（1）心理测验法；
（2）面试；
（3）知识考试；
（4）情景模拟与系统仿真。