A.岗位工作扩大化与丰富化 B.岗位职位明确化 C.劳动环境的优化 D.岗位工作的满负荷
A.权责结构 B.组织规则 C.组织激励制度 D.组织机构
A.按其构成分为单要素生产率、所要素生产率、全要素生产率 B.按照实际投入的资源不同，可分为劳动生产率、资本生产率、设备生产率等 C.按照对比的基础不同，可分为静态和动态生产率 D.劳动生产率指标可采用正指标表示方法 E.劳动生产率指标可采用逆指标表示方法
A.职组 B.职门 C.岗级 D.岗等
A.相关度 B.标度 C.效度 D.信度
A.教学时间 B.教学形式 C.课程设置 D.教学环节
A.明确要通过问卷调查了解什么信息 B.设计问卷 C.测试问卷 D.正式开展调查 E.进行资料分析
A.培训者的培训观念 B.培训者的行为方式 C.教学气氛 D.教学内容 E.培训方法
A.培训开发评估 B.培训前期评估 C.培训实施过程评估 D.培训成本评估 E.培训评估结果反馈
A.经验统计法 B.变量测评法 C.自下而上法 D.自上而下法 E.业务流程法
