A、反馈 B、前馈 C、直接 D、间接
A、渠道 B、信息 C、通讯 D、运输
A、十分懒惰 B、没有大志 C、干工作是为了满足基本需求 D、个人目标与组织目标矛盾 E、把工作看作如同游戏一样
A.员工B.管理层C.学习力D.人才
A、个人素质 B、个人作风 C、个人体质 D、指导的表达方式 E、对指导的理解
A、它是管理学的基础 B、它是管理活动的行动指南 C、它是实施管理职能的理论依据 D、它反映的是管理运动的客观规律
A、灵活性 B、许诺 C、限定因素 D、改变航道