A.分析 B.预测 C.研究 D.描述
A.领导重在决策,管理重在执行 B.管理重在维持秩序,领导重在推动变革 C.领导要求做正确的事,管理要求正确地做事 D.领导喜爱有才能、有想法的员工,管理喜欢听话、少说多做的员工
A.参与 B.授权 C.推销 D.置之不理
A.理论指导原则 B.目的性原则 C.全面准确原则 D.主观原则
A.权力 B.权利 C.金钱 D.财富