A.薪酬水平 B.薪酬级差 C.薪酬等级 D.薪酬结构
A.战略匹配原则 B.文化适应原则 C.动态发展原则 D.全面激励原则 E.重点突出原则
A.合乎一般标准的企业 B.同行业中同类型的其他企业 C.与本企业构成人力资源竞争对象的企业 D.其他行业中有相似相近工作岗位的企业 E.在本地区同一劳动力市场上招聘员工的企业
A.以绩效为导向的 B.以工作为导向的 C.以能力为导向的 D.组合
A.基本工资 B.绩效工资 C.奖金 D.社会保险
A.计件工资制 B.经营者年薪制 C.技能工资制 D.岗位工资制
A.职级 B.岗级 C.职等 D.岗等
A.企业之间相互调查 B.问卷调查 C.采用社会公开信息 D.委托中介机构进行调查
A.基本工资 B.奖金 C.岗位工资 D.津贴 E.激励性薪酬
A.企业之间相互调查 B.委托调查 C.采集社会公开的信息 D.问卷调查
