问答题X 纠错
劳动保护法,又称劳动(或职业)安全卫生法,是指以保护劳动者在劳动过程中的安全和健康为宗旨,以劳动安全卫生规则为内容的法律规范的总称。其特征主要表现在: (1)其保护对象具有首要性; (2)其内容具有技术性; (3)其法律约束力具有强行性; (4)其适用范围具有普遍性。为了实现劳动保护的任务,我国的立法要求劳动保护工作必须坚持“安全第一、预防为主”的方针。
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名词解释
问答题
即劳动者依法享有的对欠薪雇主就其欠薪优先索赔的权利。
即特定机构依法筹集建立的,专门用于雇主由于无力或故意而欠薪时,向劳动者垫付欠薪的基金。
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