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填空题

把组织管理工作投入的劳动量与劳动效果之间的比率称为()。

参考答案:组织效率

填空题

组织设计是指对组织内部的各种工作岗位在任务、职责、权力和利益等组织要素上进行合理组合并加以()的设计过程。

参考答案:制度化

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亚当斯认为人的工作积极性,不仅受其所得报酬的绝对值的影响,而且还要受到()的影响。

参考答案:报酬的相对值

填空题

佛鲁姆的《期望理论》认为不同的激励力量是由()和期望值的不同结合而决定的。

参考答案:效价

填空题

勒温把领导者在领导过程中表现出来的行为分为专制式、()和放任自流式的三类领导作风。

参考答案:民主式

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有一些沟通是为了渲泄情绪,解除内心紧张,这是沟通的()功能。

参考答案:心理保健

填空题

能力的个别差异主要表现为能力发展水平的差异、()和能力表现早晚的差异。

参考答案:能力类型的差异

填空题

学习研究警察组织行为学有助于()的规范化。

参考答案:公安民警行为

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西方管理科学的发展,大致可分为经验管理、科学管理和()三个阶段。

参考答案:现代管理

填空题

警察组织管理精神世界中最核心、最本质的是()。

参考答案:组织文化
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