对于领导者来说，有权力，就意味着有影响力和号召力。

判断题X 纠错

参考答案：错

进入题库练习

查答案就用赞题库小程序还有拍照搜题语音搜题快来试试吧

无需下载立即使用

你可能喜欢

判断题

领导是少数人所具有的特权，所以领导者只存在于高层。

参考答案：错

点击查看答案进入题库练习

单项选择题

下列选项中，不属于刚性权力行为的是：（）

A.奖惩下属
B.调动安排下属升迁
C.辞退员工
D.感化下属

点击查看答案进入题库练习

判断题

高层管理者，要将大部分的时间花在带领一线员工努力达成公司战略目标。

参考答案：错

点击查看答案进入题库练习

判断题

团队管理者，要将工作分配与团队成员偏好的风格保持一致。

参考答案：对

点击查看答案进入题库练习

判断题

中层管理者应该从战略思考向局部思考拓展。

参考答案：错

点击查看答案进入题库练习

判断题

战略思考，是有关公司的长期计划、公司政策的考量，是基于宏观层面的总体性谋略。

参考答案：对

点击查看答案进入题库练习

判断题

高效团队的成功是以团队成员个人的成长为前提的。

参考答案：对

点击查看答案进入题库练习

多项选择题

在设定目标的时候，需要注意以下问题（）

A.分目标与总体目标方向一致
B.注意各分目标所需要的条件及其限制因素
C.分目标的发展，不影响总体目标的实现
D.分目标的制定，需遵循SMART原则

点击查看答案进入题库练习

多项选择题

优秀管理者所具备的行为习惯有（）

A.挑战现状
B.共享愿景
C.使众人行
D.树立楷模
E.鼓舞人心

点击查看答案进入题库练习

多项选择题

当前，我们面对的世界的特征有（）

A.全球化竞争
B.技术的力量
C.社会的变革
D.以上都不对

点击查看答案进入题库练习

赞题库

赞题库-搜题找答案

（已有500万+用户使用）

历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题

无需下载立即使用

手机版电脑版