多项选择题X 纠错
A.组织中各种工作岗位产生职位空缺,由此而提出人员增补需求B.由组织的人事部门实施人员招聘工作C.招聘工作的实质性操作过程D.由人事部门会同用人部门组织、实施人员挑选的考试与面试工作E.经考试、测验和面试合格者成为招聘组织的试用员工
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多项选择题
A.人员挑选录用总程序B.招聘面试与评价程序C.人员挑选与辞谢程序D.人员身体体检程序E.人员档案调查程序
单项选择题
A.面试考官的确定B.面试考所C.面试过程的操作质量D.面试的准备
A.一种B.两种C.三种D.四种
A.岗位说明书B.工作岗位规范C.工作评价D.工作研究
A.补充规划B.职能规划C.配备规划D.员工录用计划
A.物质奖励B.精神奖励C.工作鼓励D.贡献奖励
A.职前培训B.人际关系培训C.非在职培训D.在职培训
A.奖金B.津贴C.基本工资D.保险
A.工资台帐B.奖励制度C.退职退休金制度D.人事考核制度
A.保证组织内部员工的正常调配和使用B.保证工作轮换的顺利进行C.使员工的人心不稳D.有利于达到人与工作相匹配的状况
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