问答题X 纠错
(1)将角色扮演过程中观察到各种行为表现与胜任力的具体方面匹配 (2)考官进行评分 (3)考官们讨论确定最终结果
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问答题
(1)角色选择与工作分析。 (2)角色行为采样与收集。 (3)情境主题的定位。
(1)自然真切。 (2)典型性。 (3)具体而适中。
填空题
多项选择题
A.高仿真性原则 B.针对性原则 C.自然真切原则 D.典型性原则 E.具体而适中原则
A.案例分析型 B.问题解决型 C.技能考察型 D.沟通型 E.角色安排十分清晰
单项选择题
A.最高(10分) B.高(8—10分) C.中(4—7分) D.低(0—3分)
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