A.选择合适的工作为之努力
B.加强理财能力
C.别人有什么自己也要买什么
D.以上都是

A.终身雇佣制
B.新形势下的制度改进
C.提供养老金等社会保障
D.政府组织、企业参与的广泛职业培训措施

A.找一个榜样，认真学习
B.寻求前辈指点
C.跟进行业培训
D.辞职不干

A.自我成长和自我价值的实现
B.是否融入了和谐和温馨的团队
C.是否懂得感恩和知足
D.员工身体状况

A.时间宽松和大比例假期
B.育人成才、青出于蓝而胜于蓝的职业成就感
C.工资低
D.可以教训孩子

A.要树立信心，信心比黄金更重要
B.在信心的基础上树立起对生活的热情
C.树立积极乐观的心态
D.对自己的人生进行系统的规划，不随波逐流

A.找一份真正愿意投入其中的工作，保持热情与动力
B.把当前的工作当成一项职业、事业
C.用生命回应工作的需要
D.工作仅仅是谋生手段

A.正确的自我评估
B.良好的自我发展
C.职业机会评估
D.职业规划修订

A.不能应对工作压力
B.工作热情衰竭
C.个人能力无法发挥
D.工作没有成就感

A.用正确的方法规避工作的压力
B.拒绝工作，窝在家里做啃老族
C.用大胸怀去接纳工作中的苦乐
D.通过工作来追求社会认同和自我存在的需求

A.企业外部因素
B.个人因素
C.企业内部管理
D.企业人际关系