A.晚清时期
B.南京临时政府时期
C.北洋政府时期
D.南京国民政府时期

A.薪酬的发生机制
B.薪酬的功能
C.薪酬的内容
D.薪酬的形式

A.标准划分
B.性质划分
C.主体划分
D.形式划分

A.员工需求
B.企业需求
C.绩效考核
D.考核结果

A.自然流出
B.主动流出
C.被动流出
D.随机流出

A.员工替换法
B.人员核查法
C.技术清单表法
D.马尔可夫模型预测法

A.情景化面试
B.半结构化面试
C.多轮面试
D.职位追溯面试

A.职位
B.职级
C.职等
D.职务

A.监察的范围
B.监察的内容
C.监察的时间顺序
D.监察参与主体

A.标准划分
B.性质划分
C.主体划分
D.形式划分

A.绩效考核法
B.面谈征询法
C.差距分析法
D.现实分析法