初生羔羊的生理特点：羔羊生后1周内特别是2~5日龄内，发病死亡最多，可占全部死亡的85%以上，过此时期却显著减少。
（1）体温调节机能很不完善，不能很好保持恒温，易受外界温度变化的影响，特别是生后几小时内更为明显。
（2）血液中缺乏免疫抗体，全靠从母羊处得到初乳，通过肠壁吸收r-球蛋白大分子以抵抗疾病。
（3）所食乳汁直接进入第四胃进行化学性消化。肠道适应性较差，各种辅助消化酶也不健全，易患消化不良和拉稀。
（4）肺小叶胞腔薄，吞噬细胞少，对细菌和灰尘抵抗力弱。特别是怕寒冷刺激，由感冒到肺炎几乎无间隔期。
（5）肝功能解毒能力弱，分解合成能力弱，生后5~7d内几乎无分解合成葡萄糖的能力。
初生羔羊护理技术措施：羔羊护理应当做到三防、四勤，即防冻、防饿、防潮和勤检查、勤喂奶、勤治疗、勤消毒。产房要保持干燥，潮湿时要勤换干羊粪或干土，且温度不宜过高，要求在5-10℃。具体做法如下：
（1）吃初乳。尽快帮助羔羊吃上初乳，特别是在产后1h内要让羔羊吃饱初乳。母羊产后4～7d为初乳分泌期，第1d的初乳中脂肪及蛋白质含量最高，次日急速下降。初乳中维生素含量较高，特别是维生素A；初乳中含有高于常乳的镁、钾、钠等盐类，羔羊吃后有缓泻通便的作用；初乳中球蛋白含有较高的免疫物质，可见初乳营养价值完善，容易被羔羊吸收利用，增强其抵抗力。如果新生羔羊体弱或找不到乳头时或母羊不认羔羊时，要设法帮助母子相认，人工辅助喂奶，直到羔羊能够自己吃上奶。对缺奶羔羊和双羔要另找保姆羊。对有病的羔羊要尽快发现、及时治疗，给予特别护理。保证1个月内的羔羊吃好常乳，同时，诱导羔羊及早采食饲料。
（2）及时补饲。羔羊时期生长发育迅速，1～2月龄以后，羔羊逐渐以采食草、料为主，哺乳为辅。羔羊生后7～10日龄，在跟随母羊放牧或补饲时，会模仿母羊的采食行为。此时，可将大豆、蚕豆、豌豆等炒熟粉碎后，撒于饲槽内对羔羊进行诱食。同时选择优质的青绿饲料或青干草（最好是豆科和禾本科草），放置在运动场内的草架上，训练羔羊采食。初期，每只羔羊每天可补喂混合料10～50g，待羔羊习惯后逐渐增加补喂量。一般2周龄至1月龄为50～80g；1～2月龄为100～120g；2～4月龄为250～300g。补喂的青、粗饲料可任其自由采食。补饲的日粮最好按羔羊的体重和日增重要求，依据饲养标准进行配合。应种类多样，适口性好，易消化，粗纤维含量少，富含蛋白质、矿物质、维生素。补饲的方法应少喂勤添，定时、定量、定点，保证饲槽和饮水的清洁卫生。
（3）加强管理，顺利断奶。羔羊出生时，要保温防暑，进行称重；7～15d内进行编号、去角（山羊）或断尾（绵羊），1月龄左右对不符合种用的公羔进行去势；羔羊时期容易发病，如羔痢、肺炎、胃肠炎等，应经常性观察食欲、粪便、精神状态的变化，发现问题，及时处理。保持舍内的干燥、清洁、温暖，勤换垫草或垫土，定期消毒，搞好防疫注射。羔羊一般在3～4月龄断奶，断奶时间要根据羔羊的月龄、体重、补饲条件和生产需要等因素综合考虑。在国外工厂化肥羔生产中，羔羊的断奶时间通常为4～8周龄。对早期断奶的羔羊，必须提供符合其消化特点和营养需要的代乳饲料，否则会造成损失。断奶时，要求母羊转移，母子不再合群，并做好饲料、环境、饲养方式的逐渐过渡。羔羊时期还应定期检测月龄体重和平均日增重，为选育提供科学依据，并结合放牧搞好运动，促进羔羊的生长发育。
（4）母羊弃羔的处理。有些初产母羊母性差，不仅不认羔、不舔羔、不喂乳，还经常顶、撞、踩压自己产下的羔羊。遇到这种情况时，先把羔羊放到母羊眼前，把羔羊身上的黏液强行抹到母羊的口、鼻内，一段时间后，即可诱导母羊舔羔。有的母羊即便是这样强行诱导也不舔羔，饲养人员要尽快用干布擦干羔羊身上的黏液，帮助羔羊站立起来，尽快吃上初乳。以后，羔羊即可自然吃乳。羔羊吃上初乳后，如果母羊仍不认羔，可“关禁闭”即在喂完初乳后，把母子关进单独的圈内，增强亲和力，几天后，母羊就可认羔。
（5）弱羔的护理。母羊一胎多羔，加上妊娠期间饲养管理不良，母羊身体虚弱，母乳不足，往往会出现弱羔。这时，可把比较强壮的羔羊留在自己母亲身边正常哺乳，给弱羔找“后娘”代哺。“后娘”可以是同时或相近产单羔的母羊，也可以是“丧子”失去羔羊的母羊，也可以是比较强壮的母羊。对因身体虚弱或其他原因导致的母羊无奶且找不到代哺“后娘”的羔羊，要进行人工哺乳。人工乳可用鲜牛奶、羊奶、奶粉、豆浆等代替，以新鲜羊、牛奶最好。使用奶粉喂羔羊时，应该先用少量温开水把奶粉溶开，然后再加热，防止配制的奶粉中起疙瘩。有条件时再加些鱼肝油、胡萝卜汁、多种维生素、少量食盐及骨粉。代乳料可用小米面、黄豆粉（熟的）、玉米面各占1/3掺拌（用于半月龄的羔羊），现用现配。4周龄内的羔羊，每天喂6～8次，每次50mL；5～7周龄以后，每天喂4～5次，每次100mL。以后酌情定量和次数。喂奶工具可采用鸭嘴式奶瓶。
因此，搞好初生羔羊的护理，才是保证其成活率的关键。