A.专制型
B.放任自流型
C.任人唯亲型
D.民主型

A.环境的要求
B.管理者的特征
C.政策的制定
D.员工的特征

A.信息共享
B.信息传递
C.情感表达
D.控制与激励

A.群体内人际关系
B.群体压力
C.目标整合
D.群体的领导方式

A.行为者和观察者的归因分析
B.自我服务偏向
C.客观投射作用
D.高估个人素质

A.合理安排原则
B.理论联系实际原则
C.能力阈限原则
D.能力互补原则

A.组织的目的是实现某种目标
B.组织通过专业分工与协调实现组织目标
C.组织要适应环境的变化
D.组织是人组成的集合
E.以上都不对

A.维系功能
B.认知功能
C.始动功能
D.指向功能
E.强化功能

A.成员轮换
B.设置超级目标
C.鼓励竞争
D.完善规章制度
E.设置综合领导

A.理念识别
B.公共关系
C.精神道德识别
D.视觉识别
E.行为识别

A.形成
B.调节
C.震荡
D.运行和修整
E.规范