A.参加人员范围
B.职工企业年金个人帐户管理方式
C.计发办法和支付方式
D.支付企业年金待遇的条件

A.劳动法
B.信托法
C.合同法
D.证券投资基金法

A.劳动、聘用合同文本复印件
B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料
C.医疗机构出具的受伤后诊断证明书
D.职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）

A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的
B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
C.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的
D.在校学习其间受伤，到用人单位后旧伤复发的

A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
B.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
C.在上下班途中，受到机动车事故伤害的
D.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

A.检查费
B.药费和手术费
C.接生费
D.营养费

A.连续工龄
B.视同缴费年限
C.实际缴费年限
D.缴费年限

A.广覆盖
B.保基本
C.可持续
D.多层次

A.扣押
B.查封
C.冻结
D.拍卖

A.无雇工的个体工商户
B.有雇工的个体工商户
C.未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员
D.其他灵活就业人员

A.补充医疗保险
B.工伤保险
C.失业保险
D.生育保险