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判断题

仪表类低值易耗品和其他办公用品,应属于公司固定资产。

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对于已提足折旧但仍可继续使用的固定资产,可以报废了。

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固定资产按照“谁使用、谁保管”的原则进行管理。

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绩效可以分为员工绩效和组织绩效。

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绩效计划制定的一个基本原则是员工参与。

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绩效管理真正的主体是直接主管和直接下属。

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绩效是员工在一定时期内以个人知识、技能等投入,通过某种方式、方法实现某种管理目标的过程。

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正常的评估流程是自评、主管评价与双向沟通交流。

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软件本身不能申请专利,但该软件所蕴含的方法可以申请方法发明专利。

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一段脚本也可以作为最佳实践项目申报。

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