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判断题

报酬体系中的内在报酬就是我们所说的薪酬。

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判断题

间接薪酬主要是指员工的福利与服务,因此也称福利薪酬,是薪酬结构中不可或缺的组成部分。

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宽带型薪酬结构与扁平型组织结构之间没有相关性。

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职位评价是对企业各类职位和相对价值进行衡量的过程。其评价中心是企业现有的员工。

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