A.目标和方案
B.能力、培训和意识
C.应急准备和响应
D.管理评审

A.评价、选择、再评价准则
B.签订协议，告知其中的职业健康安全风险的控制程序和要求
C.例行监测和测量
D.提出对进入工作场所的承包方人员的性别要求

A.每次内部审核的目的和审核组成员名单
B.审核准则、范围、频次和方法的确定
C.策划和实施审核、报告审核结果和保存相关记录的职责、能力和要求
D.不符合项纠正措施的完成期限

A.产品的产销量和利润
B.内部审核和合规性评价的结果
C.职业健康安全绩效
D.参与和协商的结果

A.组织应对实际的紧急情况做出响应，防止和减少相关的职业健康安全不良后果
B.组织在策划应急响应时，应考虑有关相关方的需求
C.可行时，组织应定期测试应急响应程序，并请有关的相关方适当参与
D.组织应定期评审和修订应急准备和响应程序，特别是在定期测试和紧急情况发生后

A.危险源辨识、风险评估和控制措施的确定
B.事件调查
C.职业健康安全方针和目标的制定和评审
D.对影响他们职业健康安全的任何变更进行协商

A.受审核方利润急剧下滑
B.受审核方试制产品出现较多不合格品
C.受审核方未能满足管理体系标准一项或多项要求
D.受审核方存在使人对客户管理体系实现预期结果的能力产生重大怀疑的情况

A.为惩罚事件当事人收集证据
B.确定内在的或者可能的职业健康安全缺陷和其他因素
C.沟通调查结果
D.识别采取预防措施的可能性

A.为职业健康安全管理体系的建立、实施、保持和改进提供必要资源
B.在承担职业健康安全责任的同时，将一些任务委派给下属的管理者代表
C.明确人员在职业健康安全管理活动中作用、分配职责和责任并授予权力
D.确保将人员的作用、职责、责任和权限形成文件并在组织中沟通

A.酸洗车间排放的污水严重超标
B.运输公司的驾驶员在长途运输过程中超速行驶
C.操作人员擅自修改工艺参数而导致产品出现批量性不合格
D.危化品仓库的避雷针没有按规定进行检测

A.三角形符号
B.矩形符号
C.菱形符号
D.圆形符号