A. 权利保障性
B. 预防性
C. 事后监督性
D. 程序性

A. 患病或负伤，在规定医疗期内的
B. 试用期考核不合格的
C. 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内
D. 因公致残，被确认丧失或部分丧失工作能力的

A. 定期考核为基本称职
B. 免职
C. 申请辞职未予批准
D. 辞退

A. 因公致残，被确认丧失工作能力的
B. 女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
C. 年度考核中，连续两年被确定不称职的
D. 不胜任现职工作，又不接受其他安排的

A. 60天
B. 15天
C. 30天
D. 45天

A. 25天
B. 30天
C. 15天
D. 20天

A. 委任的公务员
B. 调任的公务员
C. 聘任的公务员
D. 选任的公务员

A. 60
B. 55
C. 50
D. 65

A. 县委书记
B. 软件设计师
C. 司长
D. 省长

A. 协议工资制
B. 合同工资制
C. 聘用工资制
D. 位阶工资制