A.确定标准
B.衡量工作绩效
C.纠正偏差
D.总结经验
E.完善制度

A.依据法规，方向明确的原则
B.统筹兼顾，平衡冲突的原则
C.求同存异，灵活权变的原则
D.客观公正，实事求是的原则
E.利益均衡，各有所得的原则

A.行政方法
B.法律方法
C.经济方法
D.思想政治教育方法
E.技术方法

A.集体决策
B.个人决策
C.领带决策
D.群众决策
E.公众决策

A.战略决策
B.战术决策
C.确定型决策
D.风险型决策
E.追踪决策

A.行政创新能力的核心性
B.行政创新能力的破坏性
C.行政创新能力的高风险性
D.行政创新能力的突变性
E.行政创新能力的不可预测性

A.观念问题
B.服务能力与服务需求的适配程度
C.资源的数量和质量
D.外部环境
E.服务类型的影响

A.基础能力
B.核心能力
C.亚核心能力
D.半复杂能力
E.简单能力

A.具有系统性
B.具有动态性
C.具有空间性
D.具有强制性
E.具有权威性

A.健全法制，完善组织制度建设
B.行政问责制
C.健全监督机制
D.行政道德建设
E.对工作的忠诚度

A.通报批评
B.停止违法行为
C.撤消违法决定
D.行政处分
E.承认错误，赔礼道歉