A.经营目标
B.经营理念
C.企业宗旨
D.企业资源

A.管理效率提高了
B.组织结构设计更加合理
C.职工主动参与目标的设立
D.有效的监督与控制

A.自我评定
B.领导评审
C.小组考核
D.群众评议

A.目标体系要有严密的逻辑关系
B.鼓励职工积极参与目标分解
C.要突出重点目标
D.目标分解后要进行严格的审批

A.主要目标
B.综合目标
C.并行目标
D.次要目标

A.销售费用预算
B.零基预算
C.广告预算
D.成本预算

A.战略计划的内容具有纲领性
B.战略计划的对象是组织全局
C.战略计划的任务是设立目标
D.战略计划的风险性较高

A.人力资源
B.物力资源
C.财力资源
D.技术资源

A.他们所履行的管理职能是相同的
B.高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多
C.高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少
D.基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多

A.管理具有二重性
B.管理具有科学性
C.管理具有艺术性
D.管理具有时效性

A.销售利润率
B.产品合格率
C.固定资产折旧率
D.投资收益率