A.能力阈限原则
B.能力合理安排原则
C.能力相关原则
D.能力互补原则
E.能力交叉原则

A.能力低下
B.天才
C.一般能力
D.才能
E.特殊能力

A.改变行为
B.改变态度
C.引进新的知元素
D.不予理采
E.重新进行角色定位

A.知觉防御
B.晕轮效应
C.首因效应
D.近因效应
E.定型效应

A.对人知觉
B.人际知觉
C.角色知觉
D.因果关系知觉
E.自我知觉

A.理性型
B.政治型
C.社会型
D.宗教型
E.经济型

A.理智型
B.内倾型
C.情绪型
D.意志型
E.中间型

A.气质绝对原则
B.气质互补原则
C.气质合理安排原则
D.气质发展原则
E.阈值原则

A.人机关系
B.人际关系
C.思想教育
D.人员选拨
E.行为预测

A.多血质
B.粘液质
C.胆汁质
D.黑胆汁
E.抑郁质

A.奥尔波特
B.荣格
C.艾森克
D.卡特尔
E.弗洛依德