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A.美国
B.英国
C.法国
D.日本

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单项选择题

A.申诉控告权
B.获得报酬权
C.身份保障权
D.获得工作条件权

单项选择题

A.身份保障权
B.获得报酬权
C.其他法定权
D.获得工作条件权

单项选择题

A.我国政权的性质和国家机关职能的本质决定的
B.德才兼备的用人标准决定的
C.国际上公务员制度形成的惯例决定的
D.党管干部原则决定的

问答题

试述公务员职位设置的含义、依据、以及最终要求。

参考答案:职位设置是指对机关职能进行逐层分解的基础上,根据编制限额等要素确定具体职位的工作。其依据有:1、职能2、规格3、编制限额...

问答题

试论公务员回避的含义和意义。

参考答案:公务员回避是指通过对公务员所在职务、执行公务和任职地区等方面作出限制性规定,减少亲属关系等人为因素对工作的干扰,保证公务...

问答题

简述我国公务员录用的基本条件。

参考答案:1、具有中华人民共和国国籍2、年满18周岁3、拥护中华人民共和国宪法4、具有良好的品行5、具有正常履行职责的身体条件6、...

问答题

简述公务员申请辞职的限制性条件。

参考答案:1、未满国家规定的最低服务年限的2、涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的3、重要公务尚未处...

问答题

简述建立公务员交流制度的意义。

参考答案:1、有利于开阔公务员的视野,使公务员得到多方面的锻炼2、促进人才的合理使用3、有利于防止腐败行为的发生,推进廉政建设的发...

问答题

简述我国公务员权利的法律保障。

参考答案:

1、行政复议
2、申述
3、控告
4、诉讼权

问答题

简述公务员职务晋升的原则。

参考答案:

1、德才兼备、任人唯贤原则
2、注重工作实绩原则
3、公开、平等、竞争、择优原则
4、逐级晋升原则

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