A.开拓创新能力
B.表达能力
C.决断能力
D.组织协调能力
E.分析综合给力

A.参与式
B.民主式
C.放任式
D.独裁式

A.时间性
B.分享性
C.扩充性
D.开发性

A.领导的目的是通过影响部下来达到组织的目标
B.领导者拥有影响追随者的能力或力量
C.领导者必须有部下或追随者
D.领导者必须位于一定的职位之上

A.制定高效规划原则
B.充分占有信息
C.健全制度和法规
D.科学运用时间
E.精简机构和人员

A.政治素质
B.能力素质
C.心理素质
D.知识素质

A.榜样增效
B.正直增效
C.业绩增效
D.口才增效
E.信任增效

A.制定规范
B. 目标规划
C.选用人才
D.控制监督

A.知识素质
B.政治素质
C.能力素质
D.道德素质

A.技术专长
B.任职多年
C.势力较大
D.德高望重

A.视情况谈谈自己对一些重要问题的看法
B.既然是智囊会议，就应允许畅所欲言
C.及时提供资料，证明这些意见的错误
D.及时打断这些发言以发表自己的高见