问答题X 纠错

比较单向沟通和双向沟通的优缺点。

参考答案：

（1）单向沟通比双向沟通速度快、迅速；
（2）单向沟通的效果较差，而双向沟通比较准确，沟通的效果较好；
（3）单向沟通比较严肃、呆板；双向沟通比较灵活、自由，有助于建立和巩固双方的情感，建立融洽的人际关系。

进入题库练习
查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧
无需下载 立即使用

你可能喜欢

问答题

简述非正式沟通及其优缺点。

参考答案：非正式沟通是指是指正式沟通渠道以外的信息交流和传递。它不受组织监控，自由选择沟通渠道。与正式沟通相比，具有迅速、灵活、程...
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述组织沟通的特性。

参考答案：(1)沟通的动态性(2)沟通的互动性(3)沟通的不可逆性(4)沟通的环境制约性
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述组织沟通的基本构成要素。

参考答案：(1)发讯者(2)编码(3)信息(4)渠道或媒介(5)受讯者(6)译码(7)受讯者的反应(8)反馈
点击查看答案进入题库练习

问答题

基本的冲突处理策略主要有哪几种？

参考答案：(1)回避策略(2)缓解策略(3)正视策略
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述冲突处理的模式。

参考答案：(l)回避型(2)争斗型(3)克制型(4)妥协型(5)协作型
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述冲突的消极功能。

参考答案：（1）对组织成员的心理影响是，带来损害，引起紧张、焦虑，使人消沉痛苦；（2）对人际关系的影响是，对立、威胁、攻击，使组织...
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述冲突的积极功能。

参考答案：（1）对组织成员的心理影响是：寻找差距、奋发图强等；（2）对人际关系的影响是：相互吸引、增强凝聚力等；（3）对工作动机的...
点击查看答案进入题库练习

问答题

简述冲突定义的要点。

参考答案：（1）冲突可能发生于个人之间，也可能发生于群体之间（2）冲突是在目标和利益不一致的情况下发生的，如果目标和利益完全一致，...
点击查看答案进入题库练习

问答题

组织决策的理沦模型的主要创始人是哪几位？

参考答案：（1）古力克(2）巴纳德(3）斯坦恩(4）西蒙
点击查看答案进入题库练习

问答题

决策方案选择和优化时，应坚持的原则主要有哪些？

参考答案：（1）方案的选择要以目标为准绳（2）方案的选择要坚持整体利益的原则（3）方案的选择要符合客观实际情况（4）方案的选择要坚...
点击查看答案进入题库练习
赞题库

赞题库-搜题找答案

（已有500万+用户使用）


  • 历年真题

  • 章节练习

  • 每日一练

  • 高频考题

  • 错题收藏

  • 在线模考

  • 提分密卷

  • 模拟试题

无需下载 立即使用
手机版 电脑版

版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved