A.M型
B.U型
C.H型
D.矩阵制

A.分权程度较高
B.集权程度较高
C.集权分权程度相当
D.不确定

A.直线职能制组织结构
B.控股型组织结构
C.事业部制组织结构
D.矩阵制组织结构

A.因素分析
B.职能分解与设计
C.组织结构的框架设计
D.运行保障设计

A.人际关系协调方式
B.结构协调方式
C.制度协调方式
D.相互调整方式

A.人际关系协调方式
B.结构协调方式
C.制度协调方式
D.相互调整方式

A.集权式
B.分权式
C.均权式
D.不确定

A.均权管理
B.分权管理
C.集权管理
D.不确定

A.集权
B.分权
C.均权
D.授权

A.共同的目标，相互的协调，信息的交流
B.共同的目标，合作的意愿，信息的交流
C.共同的目标，合作的意愿，情感的沟通
D.相互的协调，合作的意愿，情感的沟通

A.集权
B.授权
C.均权
D.分权