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根据职业倦怠与正能量激发这一讲,工作的丰富化和交替化对个人改善倦怠状态是一种比较好的方式。
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对
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新的条件,新的环境,新的目标是改变职业倦怠的一个有效方法。
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对
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工作倦怠是一种自我诱导,来自于个体的认知偏差,转变思想可以从根本上影响职业倦怠状态的转变。
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对
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职业倦怠与正能量激发这一讲提到,Maslach编制的《工作倦怠问卷》最有影响力。
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对
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根据职业心理素养与竞争力提升上,工作场合的行为和非工作场合的行为是要一致的。
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错
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良好的职业心理素质是从事某项职业的一个重要心理基础。
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对
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根据职业心理素养与竞争力提升上,职业心理素质包括职业本身所需要的特殊性,也包括了职业本身和其他职业之外所需要的大众性的、共同性的修养内容。
参考答案:
对
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工作熟练程度越高,工作挑战性越高,工作成就感降低,工作积极性降低,使人变得倦怠。
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错
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职业倦怠是由职业引发,表现在职业方面的疲倦懈怠行为现象,也称为工作倦怠,或者职业耗竭。
参考答案:
对
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压力倦怠与正能量激发这一讲认为职业倦怠是由职业引发的。
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对
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美国压力管理协会指出75-90%的初期内科疾病是有压力引起的。
参考答案:
对
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