A.雇主特征和产业特征都对员工福利计划目标选取有很大影响 B.年轻的、成长性好的企业通常会更加重视补偿性员工福利计划 C.员工福利计划应该与政府强制性的计划相互协调 D.员工福利计划可以反映企业的环境和哲学思想,反映雇员要求和期望
A.收益充足性 B.竞争性 C.非重复性 D.激励性
关于狭义上的员工福利,以下说法正确的是()。 ①狭义上的员工福利是指雇员在工资之外的任何形式的支付和收益 ②由雇主单方面发起或由雇主与雇员联合提供收益,起源于雇佣关系 ③覆盖雇员本人和雇员家属 ④当正常所得因疾病而减少时,员工福利计划提供的收益起到维持原来收入的作用
A.①④ B.①③④ C.②③ D.②③④