A.文化输入法
B.教育输入法
C.利用事件法
D.领导垂范法
E.活动感染法

A.预见能力
B.决断开拓能力
C.组织指挥能力
D.商业交往能力
E.反省能力

A.基本职业追求
B.基本职业修养
C.基本职业意识
D.基本职业道德
E.综合管理能力

A.榜样作用
B.聚合作用
C.舆论导向作用
D.调和作用
E.示范作用

A.制度化
B.讲究效力
C.强调明确性
D.重视物的因素
E.强烈的进取精神

A.强调集权式管理
B.强调企业的社会责任
C.和谐一致精神
D.实用主义
E.忠诚精神

A.强调理性主义和创新、竞争精神。
B.重视员工的参与管理
C.自由、平等精神
D.突出个人能力
E.实用主义

A.突出个人能力
B.强调理性主义
C.自由、平等精神
D.实用主义
E.物质主义

A.个人主义
B.冒险、开拓和创新精神
C.自由、平等精神
D.实用主义
E.物质主义

A.强调经营理念的重要性
B.重视团队精神的发挥
C.学习精神
D.忠诚精神
E.和谐一致精神

A.民族昌盛愿望
B.学习精神
C.忠诚精神
D.家族意识和团队精神
E.和谐一致精神