A.工资
B.奖金
C.津贴
D.福利

A.基本工资
B.保健计划
C.偏爱的办公室装潢
D.较大的工作自主权

A.员工贡献的回报
B.员工的工资
C.员工的价值实现
D.雇佣与被雇用的平等交换

A.工作本身
B.自己和他人的认可
C.公司制度
D.工作的责任

A.马斯洛
B.赫茨伯格
C.亚当斯
D.大卫·诺顿

A.晕轮效应
B.近因效应
C.那太效应
D.偏见/定势错误

A.关键绩效指标法
B.图表等级评价法
C.工作指标法
D.平衡计分卡

A.KPI
B.MBO
C.360度
D.BSC

A.公正与公平
B.企业战略
C.员工参与
D.主管承诺

A.企业高层
B.人力资源部
C.直接主管
D.绩效考评管理委员会

A.可行性
B.挑战性
C.兼具可行性和挑战性
D.SMART原则