填空题
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管理的()是协调人际关系。
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核心
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填空题
管理是通过其他人的工作达到()的目标。
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组织
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填空题
系统有了(),就可以把系统从所处的环境中分离出来,就可以明确系统的功能和目标。
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边界
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填空题
对同一个领域的设计来说,设计过程和方法、组织和管理形式、人员配备,以及设计要素等都具有()性。
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相似
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填空题
系统总是处于不断的变化状态之中,系统的动态性是永恒的,其稳定性是()的。
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相对
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填空题
负反馈是不断的谋求使系统回到()的水平或状态,其作用是使系统不背离原定状态,正常运行,以完成其任务或目标。
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预定
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填空题
反馈有正反馈和负反馈。正反馈可导致系统的增长与衰退,其作用是与系统输出误差相同,正反馈是难以()和不稳定的。
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控制
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填空题
现实世界中,所有的系统都是()的,一个“系统”本身是他所丛属的更大系统的组成部分。
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相对
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填空题
现实世界中,不同系统中各()部分之间存在多种关系,不同系统功能部分组成不同,功能部分之间的关系不同。
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功能
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填空题
系统有一定的功能。功能是指系统与外部()相互联系和相互作用中表现出来的性质能力和功效。
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环境
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填空题
系统有一定的结构。一个系统是其构成()的集合,这些要素相互联系,相互制约。
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要素
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