问答题X 纠错假设华丰公司制件厂生产一种A产品，生产能力表现为生产一线工人直接人工工时，每月可用直接人工工时最大限度为9500工时，正常直接人工工时为8000工时。该公司制造费用预算分配率按正常生产能力计算。2008年8月份制件厂正常生产能力为8000直接人工小时，制造费用预算总额为156300元，其中变动制造费用预算为64000元，固定制造费用预算为92300元。制造费用按产品直接人工工时分配计入产品成本。A产品直接材料标准用量为10米，每米标准价格9元；直接人工标准为8小时，每小时标准工资为20元。
直接材料标准成本=直接材料标准用量×直接材料标准价格=10×9=90（元）
直接人工标准成本=标准工时×标准工资率=8×20=160（元）
变动制造费用标准成本=分配基础标准用量×变动制造费用标准分配率=8×8=64元
固定制造费用标准成本=分配基础标准用量×固定制造费用标准分配率=8×11.54=92.3元
单位产品标准成本=直接材料标准成本+直接人工标准成本+变动制造费用标准成本+固定制造费用标准成本=90+160+64+92.3=406.3元。
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1.差异的规模；
2.差异发生的频率；
3.差异的发展趋势；
4.成本差异的追踪调查同成本与效益原则。
多项选择题
A.价格差异=实际用量×（实际价格-标准价格）
B.数量差异=（实际用量-标准用量）×标准价格
C.数量差异用于直接材料或直接人工工时往往被称为用量差异或效率差异
D.直接人工的价格差异通常被称为工资率差异
E.弹性预算差异=实际成本-实际产出上的标准成本=实际用量×实际价格-标准用量×标准价格
