A.工资增长的一部分被物价上涨抵消
B.教师待遇依旧仿低
C.各校教师收入差距加大
D.拖欠教师工资
E.学校自筹部分太大

A.不执行一年见习期工资
B.直接定级
C.定级标准比同类人员高出一至二倍
D.建立边远地区津贴制度
E.年终考核优秀者增发一个月工资

A.定期升级
B.定期升、降级
C.不定期升、降级
D.定期调整工资标准
E.两年调整一次津贴标准

A.福利费
B.职务等级工资
C.技术等级工资
D.劳务费
E.津贴

A.制度脱钩
B.制度挂钩
C.分类指导
D.统一指导
E.区别对待

A.等量劳动领取等量产品
B.复杂劳动等于多倍的简章劳动分行的价值
C.等价交换原则
D.政府的政策
E.价值规律

A.采取现代化教学手段
B.提高教师政治素质
C.提高教师业务素质
D.加强教学管理工作
E.改善教师生活条件

A.科研中心
B.教学为主
C.贯彻教育方针
D.以个别劳动时间为依据
E.以社会必要劳动时间为依据

A.培养劳动者
B.提高劳动生产率
C.增加国民收入
D.增加个人收入
E.增加无形收入

A.高于中等教育收益率
B.低于中等教育收益率
C.高于高等教育收益率
D.低于高等教育收益率
E.现中高等教育收益率持平

A.教育投资收益高于物质投资的收益率
B.发展中国家教育投资收益率低于发达国家
C.教育投资收益率高于银行的利率
D.教育投资收益率低于银行的利率
E.初等教育投资收益率高于高等教育投资收益率