判断题
X 纠错
鼓励与指导主要是为针对性改善网点员工的具体行为而开展的。
参考答案：
对
进入题库练习
查答案就用赞题库小程序
还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧
无需下载 立即使用
你可能喜欢
判断题
在晨会昨日回顾环节中，支行长要查漏补缺并把握全局，进一步明确与部署网点近期业务发展的重点。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
晨会中的昨日回顾环节中应对员工在工作中存在的不足给予纠正和指导。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
在晨会召开前，须做好更新销售展板、场地物品准备、现场服务准备几项准备工作。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
为有针对性锻炼员工，晨会也可以采取由员工参与主持部分环节的形式。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
在有重大事项安排时，管理团队组织召开夕会。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
在有业务技能提升、操作技能培训等安排时，营业团队组织召开夕会。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
销售团队、管理团队夕会须每周召开一次。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
夕会安排在柜员签退后，具体召开时间由各网点根据实际情况合理安排。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
支行长要在晨会后及时填写《晨会记录表》。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
《晨会记录表》记录网点每日召开晨会的具体内容，必须手工填写，晨会主持人要在晨会召开前写好晨会记录表，并按照晨会记录表所列各项内容召开。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
赞题库
赞题库-搜题找答案
（已有500万+用户使用）
历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题
无需下载 立即使用
手机版
电脑版
版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved
