A.明确分工
B.指明授权权限的具体范围
C.建立反馈、控制机构
D.鼓励下属参与

A.气质
B.能力
C.外表
D.性格

A.人
B.工作环境
C.针对不同情况采取相应管理
D.任务管理

A.环境
B.动机
C.目标
D.需要

A.社会学
B.社会心理学
C.人类学
D.心理学

A.实务
B.环境
C.行为
D.心理

A.回避
B.缓和
C.压制
D.妥协
E.正视

A.志趣
B.爱好
C.技能
D.工作关系
E.工作能力

A.相反律
B.连续律
C.间接律
D.闭锁律
E.接近律

A.知觉成分
B.直觉成分
C.情感成分
D.行为意向成分
E.情绪成分

A.性格
B.内心
C.外在
D.气质
E.能力