A.管理是一种经验积累
B.管理是面对事情解决问题
C.管理可以判断对错
D.管理有规律可循

A.目标
B.人
C.工作过程
D.资源

A.努力程度和平均贡献随团队成员增加而减少
B.搭便车
C.法不责众
D.团队成员认为其他人没有尽到应尽的职责，因而降低了自己的努力程度

A.工作的主动性
B.员工的生产力
C.员工的流失率

A.流言式
B.偶然式
C.单线式
D.集束式

A.以任务为中心
B.以员工为中心
C.结构维度
D.关怀维度

A.任务结构
B.领导者成员关系
C.职位权力
D.环境因素

A.管理是一门学问
B.决策制定者
C.管理是工作过程
D.管理是一种陪伴

A.自我认知
B.共情能力
C.自我推动
D.逻辑能力
E.自我管理
F.人际关系能力