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什么是劳动争议仲裁时效期间的中断？中断的法定事由有哪些？有何法律后果？
参考答案：
仲裁时效的中断，是指在仲裁时效进行期间，因发生法定事由致使已经经过的仲裁时效期间归于无效，待时效中断事由消除后，重新开始计算仲裁时效期间。《劳动争议调解仲裁法》规定，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
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什么是劳动争议仲裁时效期间的中止？中止的法定事由有哪些？有何法律后果？
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