A.厂容厂貌
B.职工风貌
C.沉淀于企业职工心里的意识形态
D.产品形象

A.全面考核原则
B.公开招聘原则
C.择优录取原则
D.公平竞争原则

A.授权艺术
B.决策艺术
C.用人艺术
D.创新艺术

A.长期决策和短期决策
B.个体决策和群体决策
C.程序化和非程序化决策
D.确定型、风险型和不确定型决策

A.战略管理理论
B.跨文化管理理论
C.行政组织理论
D.再造理论

A.工人的培训
B.工艺的改进
C.设备的购置
D.市场需求

A.有效地利用了劳动力
B.节省了不同工作转换时间
C.便于按劳取酬，刺激了工人的积极性
D.有利于管理，因而能够提高效率

A.就管理层次而言，越往上，技术技能越重要，越往下，人际技能越重要
B.搞技术的人往往不善于与人打交道，人际技能较弱，让其担当管理之职往往难以胜任
C.对高层管理者来说，最重要的是人际技能，其实技术技能和概念技能均不重要
D.就管理层次而言，越往上，概念技能越重要，越往下，技术技能越重要