A.泰勒
B.法约尔
C.韦伯
D.梅奥

A.精神革命
B.科学工作方法
C.管理制度
D.标准化管理

A.有明确的劳动分工
B.建立等级体系
C.对员工的严格选拔和任用
D.对管理人员管理的明确规定

A.观念技能
B.人际关系技能
C.业务技术技能
D.专业技能

A.自我实现需要
B.安全需要
C.尊重需要
D.社交需要

A.人们行为的主要动机是保持良好的人际关系
B.人是最勤奋的动物
C.人是为完成组织目标而工作的
D.人是由物质需求引起工作动机的

A.正比关系
B.指数关系
C.反比关系
D.不相关

A.企业工作环境
B.物质待遇
C.工作中的人际关系
D.成长和发展机会

A.保证组织有足够的人力需求
B.选择素质高、质量好的人才
C.招聘到最优的人才
D.达到组织整体效益的最优化

A.使个人能力水平与岗位要求相适应
B.为任何人找到和创造发挥作用的条件
C.通过个体之间取长补短形成整体优势
D.保持所有员工的身心健康