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填空题

我国政府在1921年颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》简称《劳保条例》,这是我国第一部()法律。

参考答案:社会保障

填空题

养老保险制度大体可以分为:普遍保障模式、()和强制储蓄模式。

参考答案:收入关联模式

填空题

社会保障体系包括:社会救济、()、社会福利、社会优抚等社会保障系统,各系统又包括不同的保障项目。

参考答案:社会保险

填空题

员工福利的三个特点:补偿性、()、集体性。

参考答案:均等性

填空题

生产工人的激励计划一般分为()和计时工资制。

参考答案:计件工资制

填空题

薪酬定位的三种基本形式:()、追随型企业的薪酬水平与市场平均薪酬水平基本相当的滞后性、企业的薪酬水平落后于市场平均薪酬水平。

参考答案:企业薪酬水平高于市场平均水平;

填空题

从调查的组织者来看,正式的薪酬调查又分为商业性薪酬调查、()、政府薪酬调查。

参考答案:专业性薪酬调查

填空题

根据组织特征可将组织文化分为四类:职能型文化、流程型文化、时间型文化()、网络型文化()。

参考答案:以绩效工资制为主;这种工作文化的企业在设计薪酬时主要强调利益共享、风险共担

填空题

官僚结构的主要特征是()和等级森严。

参考答案:标准化

填空题

胜任力识别的主要方法是建立()模型。

参考答案:胜任力
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