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多项选择题
A.用人单位根据过去的经验发现难以吸引到足够数量的合格工作申请人
B.用人企业急于填充某一关键岗位的空缺
C.用人单位试图招聘到那些现在正在就业的员工
D.用人企业在目标劳动力市场上缺乏招聘经验
多项选择题
A.简历是求职者用来向企业提供其背景资料和进行自我情况陈述的一般方法
B.求职人员申请表没有严格、统一的规格,缺乏规范性,通常不能系统、全面地提供企业所关注的所有信息
C.相对于个人简历,求职人员申请表的优点在于形式灵活,有利于求职者充分进行自我表达
D.简历和申请表筛选需要注意的是求职者夸大自己的倾向