A、领悟力
B、沟通能力
C、应对逆境
D、情商

A、课堂培训
B、自我学习指导方法
C、网络培训
D、专家传授法

A、战略与职业生涯规划
B、培训监督
C、效果评估
D、培训需求分析

A、确定购买力
B、福利物品定价
C、明确福利需求
D、约束协调机制

A、过节费
B、免费单身宿舍
C、公费进修
D、奖金

A、斯坎伦计划
B、拉克计划
C、分享生产率计划
D、产品价值计划

A、社会奖励
B、组织奖励
C、团队奖励
D、个人奖励

A、社会奖励
B、组织奖励
C、团队奖励
D、个人奖励

A、根据职位评价点数
B、根据基础工资
C、根据工作年龄
D、根据职位等级

A、工资
B、奖金
C、福利
D、股票期权

A、绩效水平变高
B、绩效水平变低
C、原工资在工资范围中所处的位置
D、管理者的心情