判断题
X 纠错
人力资源管理的六个模块是独立的，互不关联的。
参考答案：
错
进入题库练习
查答案就用赞题库小程序
还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧
无需下载 立即使用
你可能喜欢
判断题
招聘中，只要完全公开，就能达到好的效果。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
战略人力资源管理的价值中首先要考虑的是财务问题。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
战略人力资源管理就是人力资源管理战略。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
广义的招聘和选拔包括吸引、招聘、选拔、录用。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
“砌砖墙”模式强调的是团队。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
招聘与选拔就是指找人与招人。
参考答案：
错
点击查看答案
进入题库练习
判断题
很多企业招聘岗位要求不清，于是只好提出一些不切实际条件。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
评价过程中人的主观因素导致了评价的不准确。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
目前我国人力资源招聘既有缺少专家的因素，也有工具本身质量需要检验的问题，还有操作不规范的问题。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
判断题
人和部门要匹配，与行业要匹配。
参考答案：
对
点击查看答案
进入题库练习
赞题库
赞题库-搜题找答案
（已有500万+用户使用）
历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题
无需下载 立即使用
手机版
电脑版
版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved
