A、行为化面试和非行为化面试
B、结构化面试和半结构化面试
C、压力面试和非压力面试
D、结构化面试和非结构化面试

A、无法用语言表达的内容
B、知识技能
C、沟通交流
D、技术

A、形式多样化
B、内容全面化
C、考官外行化
D、程序规范化

A、心态
B、方法
C、流程
D、题目

A、知识+态度
B、知识+技能
C、理论+方法
D、知识+情感

A、电信
B、华为
C、中兴
D、海尔

A、很复杂
B、可以交给专业机构负责
C、是人力资源选拔的唯一依据
D、是人力资源选拔的参考

A、CPI
B、MOR
C、16PF
D、MBTI

A、能力
B、兴趣
C、动机
D、价值观

A、风格
B、能力
C、性格
D、知识

A、选择题
B、判断题
C、简单题
D、论述题